अपने 4.8 गीगावॉट (GW) के विनिर्माण परिचालन (मैन्युफैक्चरिंग ऑपरेशंस) में व्यावसायिक स्वास्थ्य और सुरक्षा में उत्कृष्टता के लिए पावर (रिन्यूएबल) सेक्टर में मिली बड़ी मान्यता।
गुरुग्राम : भारत की अग्रणी एकीकृत नवीकरणीय ऊर्जा (रिन्यूएबल एनर्जी) कंपनियों में से एक, सात्विक ग्रीन एनर्जी लिमिटेड को 'इंस्टीट्यूट ऑफ डायरेक्टर्स' (IOD), भारत द्वारा पावर (रिन्यूएबल) सेक्टर में 'गोल्डन पीकॉक ऑक्यूपेशनल हेल्थ एंड सेफ्टी अवार्ड 2026' (Golden Peacock Occupational Health & Safety Award 2026) से सम्मानित किया गया है। यह पुरस्कार कॉर्पोरेट उत्कृष्टता के लिए देश के सबसे प्रतिष्ठित सम्मानों में से एक है, जो कार्यस्थल सुरक्षा, कर्मचारियों के कल्याण और व्यावसायिक स्वास्थ्य व सुरक्षा प्रदर्शन में निरंतर सुधार के प्रति उत्कृष्ट प्रतिबद्धता दिखाने वाले संगठनों को दिया जाता है।
यह मान्यता अंबाला, हरियाणा में सात्विक के सोलर पीवी मॉड्यूल विनिर्माण परिचालन में 'सुरक्षा-प्रथम' की संस्कृति को बढ़ावा देने के प्रति कंपनी की अटूट प्रतिबद्धता को दर्शाती है। एक अत्यधिक गतिशील विनिर्माण वातावरण में काम करने वाले कर्मचारियों और अनुबंध श्रमिकों (कॉन्ट्रैक्ट वर्कर्स) के बड़े कार्यबल के साथ, कंपनी ने मजबूत नेतृत्व प्रतिबद्धता, सुदृढ़ गवर्नेंस सिस्टम, कर्मचारी जुड़ाव और प्रौद्योगिकी-सक्षम जोखिम प्रबंधन के माध्यम से लगातार अपनी गतिविधियों के हर पहलू में सुरक्षा को शामिल किया है।
इस सम्मान पर टिप्पणी करते हुए, सात्विक ग्रीन ENERGY लिमिटेड के सीईओ, श्री प्रशांत माथुर ने कहा:
"सात्विक में, सुरक्षा कोई अनुपालन (कम्प्लायंस) की आवश्यकता या व्यावसायिक प्राथमिकता नहीं है, बल्कि यह हमारे हर निर्णय में शामिल एक मुख्य मूल्य है। जैसे-जैसे हम अपने विनिर्माण पदचिह्न (फुटप्रिंट) का विस्तार कर रहे हैं और भारत के स्वच्छ ऊर्जा संक्रमण (क्लीन एनर्जी ट्रांजिशन) में योगदान दे रहे हैं, हमारी सबसे पहली जिम्मेदारी यह सुनिश्चित करना है कि प्रत्येक कर्मचारी और ठेकेदार हर दिन सुरक्षित घर लौटे। यह मान्यता नेतृत्व की प्रतिबद्धता, कर्मचारियों की भागीदारी, निरंतर सीखने और तकनीक-आधारित जोखिम प्रबंधन द्वारा संचालित एक सक्रिय सुरक्षा संस्कृति के निर्माण में हमारे कार्यबल के सामूहिक प्रयासों को दर्शाती है। एआई-सक्षम (AI-enabled) सुरक्षा निगरानी और प्रेडिक्टिव मेंटेनेंस से लेकर मजबूत गवर्नेंस सिस्टम और व्यापक कार्यबल प्रशिक्षण तक, हम व्यावसायिक स्वास्थ्य और सुरक्षा में नए बेंचमार्क स्थापित करने के लिए प्रतिबद्ध हैं। हम गोल्डन पीकॉक ऑक्यूपेशनल हेल्थ एंड सेफ्टी अवार्ड 2026 पाकर सम्मानित महसूस कर रहे हैं और 'शून्य-नुकसान' (जीरो-हार्म) वाले कार्यस्थल के अपने लक्ष्य पर अडिग हैं।"
सात्विक में सुरक्षा को एक व्यापक 'ऑक्यूपेशनल हेल्थ एंड सेफ्टी मैनेजमेंट सिस्टम' का समर्थन प्राप्त है, जो ISO 45001 मानकों के अनुरूप है और कंपनी के समग्र गवर्नेंस ढांचे में एकीकृत है। व्यावसायिक स्वास्थ्य और सुरक्षा प्रदर्शन की नियमित रूप से वरिष्ठ नेतृत्व द्वारा समीक्षा की जाती है और यह कंपनी के ईएसजी (ESG) गवर्नेंस आर्किटेक्चर का एक अभिन्न हिस्सा है।
कंपनी ने कार्यस्थल की सुरक्षा के लिए एक तकनीक-संचालित दृष्टिकोण अपनाया है। डिजिटल-सक्षम विजुअल इंस्पेक्शन सिस्टम उन विनिर्माण दोषों की पहचान करने में मदद करते हैं जो संभावित रूप से विद्युत या आग से जुड़े जोखिमों का कारण बन सकते हैं। रियल-टाइम वीडियो एनालिटिक्स पीपीई (PPE) अनुपालन और असुरक्षित व्यवहारों की निगरानी करते हैं, जबकि प्रेडिक्टिव मेंटेनेंस सिस्टम उपकरणों से जुड़े जोखिमों की पहचान घटनाओं में बदलने से पहले ही कर लेते हैं। इन पहलों को हैज़र्ड आइडेंटिफिकेशन एंड रिस्क असेसमेंट (HIRA), जॉब सेफ्टी एनालिसिस (JSA), परमिट-टू-वर्क सिस्टम, बिहेवियर-बेस्ड सेफ्टी प्रोग्राम और मैनेजमेंट ऑफ चेंज प्रोटोकॉल जैसी संरचित प्रक्रियाओं द्वारा समर्थित किया जाता है।
सात्विक की सुरक्षा संस्कृति के केंद्र में कर्मचारियों की भागीदारी बनी हुई है। सुरक्षा समितियों, सुझाव योजनाओं, टूलबॉक्स वार्ताओं, मान्यता कार्यक्रमों और निरंतर प्रशिक्षण पहलों के माध्यम से, कर्मचारी और अनुबंध श्रमिक सक्रिय रूप से खतरों की पहचान करने, जोखिम को कम करने और कार्यस्थल में सुधार करने में योगदान देते हैं। कंपनी अपने कार्यबल में 100 प्रतिशत सुरक्षा प्रशिक्षण कवरेज भी बनाए रखती है, जो सभी संगठनात्मक स्तरों पर दक्षता और जागरूकता को मजबूत करती है।
सात्विक के सुरक्षा प्रदर्शन के मापने योग्य परिणाम सामने आए हैं। पिछले दो वर्षों में, कंपनी ने शून्य खोया हुआ समय चोटें (Zero Lost Time Injuries - LTI) बनाए रखी हैं, कुल रिकॉर्ड करने योग्य घटना दर (TRIR) में महत्वपूर्ण कमी हासिल की है, घटना से संबंधित डाउनटाइम को कम किया है, और 4,700 से अधिक वार्षिक प्रशिक्षण घंटों के माध्यम से कार्यबल की क्षमता को मजबूत किया है। कंपनी ने शून्य मुआवजा दावों (कंपनसेशन क्लेम्स), शून्य उपकरण क्षति घटनाओं और व्यावसायिक स्वास्थ्य व सुरक्षा से संबंधित किसी भी नियामक दंड या नोटिस की रिपोर्ट नहीं की है।
कंपनी की सुरक्षा प्रणालियों और प्रदर्शन को स्वतंत्र रूप से ISO 45001 प्रमाणन और इकोवाडिस (EcoVadis) से कांस्य पदक (Bronze Medal) के माध्यम से मान्य किया गया है, जो कंपनी को ईएसजी (ESG) मापदंडों पर वैश्विक स्तर पर शीर्ष प्रदर्शन करने वाले संगठनों में रखता है।
गोल्डन पीकॉक ऑक्यूपेशनल हेल्थ एंड सेफ्टी अवार्ड प्रतिवर्ष इंस्टीट्यूट ऑफ डायरेक्टर्स (IOD), भारत द्वारा प्रदान किया जाता है, और इसे व्यापक रूप से कार्यस्थल स्वास्थ्य और सुरक्षा में उत्कृष्टता के लिए एक बेंचमार्क माना जाता है। चयन प्रक्रिया में एक कठोर बहु-स्तरीय मूल्यांकन शामिल होता है, जिसमें स्वतंत्र मूल्यांकन, पीयर रिव्यू और भारत के पूर्व मुख्य न्यायाधीश माननीय न्यायमूर्ति उदय यू. ललित की अध्यक्षता वाली एक प्रतिष्ठित जूरी द्वारा अंतिम निर्णय शामिल है, जिसमें सार्वजनिक प्रशासन, उद्योग, कानून, स्थिरता और गवर्नेंस के विशिष्ट नेता शामिल हैं।
