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MSDE ने 'वाइब्रेंट विलेज प्रोग्राम' के तहत भारत के सीमावर्ती गांवों में कौशल-आधारित परिवर्तन को गति दी

MSDE ने 'वाइब्रेंट विलेज प्रोग्राम' के तहत भारत के सीमावर्ती गांवों में कौशल-आधारित परिवर्तन को गति दी

नई दिल्ली : भारत सरकार के सीमावर्ती गांवों को विकास और अवसरों का इंजन बनाने के दृष्टिकोण को आगे बढ़ाते हुए, कौशल विकास और उद्यमशीलता मंत्रालय (MSDE) ने आज कौशल भवन, नई दिल्ली में वाइब्रेंट विलेज प्रोग्राम (VVP) के तहत "विकसित गाँव से विकसित भारत" विषय पर एक 'क्षमता निर्माण और समीक्षा कार्यशाला' का आयोजन किया। इस कार्यशाला में गृह मंत्रालय (MHA), वस्त्र मंत्रालय, पर्यटन मंत्रालय और ग्रामीण विकास मंत्रालय के साथ-साथ जिला प्रशासन, अरुणाचल प्रदेश, हिमाचल प्रदेश, लद्दाख, सिक्किम और उत्तराखंड के राज्य कौशल विकास मिशन (SSDMs), और सेक्टर स्किल काउंसिल (SSCs) सहित प्रमुख हितधारक शामिल हुए। इसने भारत के रणनीतिक रूप से महत्वपूर्ण सीमावर्ती क्षेत्रों में अभिसरण (convergence) को चलाने और कौशल-आधारित विकास में तेजी लाने के लिए एक केंद्रित मंच प्रदान किया।

गृह मंत्रालय की एक प्रमुख पहल, वाइब्रेंट विलेज प्रोग्राम का उद्देश्य अरुणाचल प्रदेश, हिमाचल प्रदेश, उत्तराखंड, सिक्किम और लद्दाख के 662 गांवों को देश के आत्मनिर्भर, अच्छी तरह से जुड़े "पहले गांव" के रूप में विकसित करना है। इस दृष्टिकोण के अनुरूप, MSDE इन क्षेत्रों में आजीविका के अवसरों को बढ़ाने के लिए स्थानीय रूप से प्रासंगिक, मांग-संचालित कौशल पहल को सुविधाजनक बना रहा है।

MSDE, VVP के तहत कौशल विकास प्रस्तावों को लागू करने में एक महत्वपूर्ण भूमिका निभाता है - इसमें गृह मंत्रालय से प्रस्ताव प्राप्त करना और उनकी जांच करना, उन्हें उपयुक्त योजनाओं के साथ जोड़ना, परियोजनाओं को मंजूरी देना और मजबूत कार्यान्वयन एवं निगरानी सुनिश्चित करना शामिल है। इसके अलावा, यह 'स्किल इंडिया डिजिटल हब' (SIDH) के माध्यम से मूल्यांकन और प्रमाणन की सुविधा भी प्रदान करता है। अब तक, MSDE ने कार्यक्रम के तहत 74 कौशल विकास प्रस्तावों को मंजूरी दी है, जो सीमावर्ती जिलों में कौशल संबंधी हस्तक्षेपों को क्रियान्वित करने में महत्वपूर्ण प्रगति को दर्शाता है।

विचार-विमर्श का केंद्र स्वीकृत और चल रही VVP कौशल परियोजनाओं की स्थिति की समीक्षा करना, प्रशिक्षकों की उपलब्धता, लाभार्थियों को जुटाने (mobilization) और बुनियादी ढांचे की कमी जैसी प्रमुख कार्यान्वयन चुनौतियों की पहचान करना और हितधारकों के बीच अभिसरण को मजबूत करना था। कार्यक्रम के डिजाइन, प्रशिक्षक सशक्तिकरण (empanelment) और बेहतर परिणाम सुनिश्चित करने के लिए बाजार संबंधों को मजबूत करने पर इनपुट प्रदान करने में SSCs और SSDMs ने महत्वपूर्ण भूमिका निभाई।

भविष्य की ओर देखते हुए, MSDE ने जमीनी स्तर पर कार्यान्वयन को मजबूत करने के लिए एक केंद्रित और कार्रवाई-उन्मुख रोडमैप तैयार किया है। जिलों को प्रस्ताव जमा करने से पहले स्पष्ट रूप से निर्धारित समयसीमा, प्रशिक्षण स्थानों, प्रशिक्षकों और लक्षित लाभार्थियों के साथ मजबूत परियोजना पाइपलाइन विकसित करने के लिए निर्देशित किया जाएगा। त्वरित रोलआउट को सक्षम करने के लिए स्कूलों, ITIs और सामुदायिक केंद्रों जैसे मौजूदा सरकारी बुनियादी ढांचे का उपयोग करके 'इन-सिटू' (कार्यस्थल पर) प्रशिक्षण को तेजी से संचालित करने पर जोर दिया जाएगा।

कार्यान्वयन चुनौतियों का समाधान करने के लिए, विशेष रूप से प्रस्ताव विकास, प्रशिक्षक ऑनबोर्डिंग और योजना के मानदंडों के अनुपालन के क्षेत्रों में SSDMs और SSCs के माध्यम से बेहतर 'हैंडहोल्डिंग' सहायता प्रदान की जाएगी, जिसे अच्छी तरह से परिभाषित मानक संचालन प्रक्रियाओं (SOPs) का समर्थन प्राप्त होगा। निरंतर निगरानी, प्रभावी समस्या समाधान और समय पर सुधार सुनिश्चित करने के लिए जिला प्रशासन, SSDMs, SSCs और MSDE के बीच एक संरचित समन्वय ढांचा भी स्थापित किया जाएगा।

कार्यशाला ने जिलों के बीच सहकर्मी शिक्षण (peer learning) को भी बढ़ावा दिया, जिसमें नवीन प्रथाओं और स्केलेबल समाधानों पर प्रकाश डाला गया। चर्चाओं में संस्थागत समन्वय, वास्तविक समय की निगरानी और उत्तरदायी कार्यान्वयन तंत्र के महत्व को रेखांकित किया गया ताकि यह सुनिश्चित हो सके कि कौशल पहल टिकाऊ आजीविका परिणामों में परिवर्तित हो।

इस अवसर पर MSDE की संयुक्त सचिव श्रीमती हेना उस्मान; MSDE की संयुक्त सचिव श्रीमती मानसी सहाय ठाकुर; MSDE की आर्थिक सलाहकार श्रीमती अर्चना मयाराम; MSDE, गृह मंत्रालय और सहयोगी मंत्रालयों के वरिष्ठ अधिकारी, राज्य सरकारों के प्रतिनिधि, और SSDMs, जिला प्रशासन एवं SSCs के प्रतिनिधि भी उपस्थित थे।

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